N° Inscrição	N° Processo	CPF Trabalhador

Tipo Arquivo [Automático]

Preencher com o número do recibo do arquivo a ser retificado.

Identificação do ambiente.

Processo de emissão do evento.

Versão do processo de emissão do evento. Informar a versão do aplicativo emissor do evento.

Tipo de inscrição do empregador ou contribuinte que está prestando a informação [Automático]

CNPJ CPF

Número de inscrição do empregador ou contribuinte que está prestando a informação

Tipo de inscrição do contribuinte (responsável direto) [Automático]

CNPJ CPF

Número de inscrição do contribuinte (responsável direto)

Informar a origem do processo/demanda. [Automático]

1 - Processo judicial 2 - Demanda submetida à CCP ou ao NINTER

Número do processo trabalhista, da ata ou número de identificação da conciliação.

Observações relacionadas ao processo judicial ou à demanda submetida à CCP ou ao NINTER.

Data da sentença ou da homologação do acordo do processo judicial.

Preencher com a sigla da Unidade da Federação onde está localizada a Vara em que o processo tramitou.

Preencher com o código do município.

Código de identificação da Vara em que o processo tramitou.

Data da conciliação.

Indicar o âmbito de celebração do acordo.

Identificar o CNPJ do sindicato representativo do trabalhador, no âmbito da CCP ou NINTER.

Tabela de dependentes IR

CPF Dependente	Tipo de dependente	Descrição do dependente	Excluir

CPF:
Tipo de dependente:
Descrição do dependente:

Tipo de contrato a que se refere o processo judicial ou a demanda submetida à CCP ou ao NINTER.

Indicativo se o contrato possui informação no evento S-2190, S-2200 ou S-2300 no declarante.

Preencher com o número do CPF do trabalhador.

Informar o nome do trabalhador.

Preencher com a data de nascimento.

Preencher com a data de admissão original do vínculo (data de admissão antes da alteração).

Indicativo de reintegração do empregado.

Indicativo se houve reconhecimento de categoria do trabalhador diferente da cadastrada (no eSocial ou na GFIP) pelo declarante.

Indicativo se houve reconhecimento de natureza da atividade diferente da cadastrada pelo declarante.

Indicativo se houve reconhecimento de motivo de desligamento diferente do informado pelo declarante.

Indicativo se houve reconhecimento de unicidade contratual

Matrícula atribuída ao trabalhador pela empresa ou, no caso de servidor público, a matrícula constante no Sistema de Administração de Recursos Humanos do órgão.

Preencher com o código da categoria do trabalhador.

Data de início de TSVE, que pode ser:

Classificação Brasileira de Ocupações - CBO.

Natureza da atividade.

Data a partir da qual as informações de remuneração e periodicidade de pagamento estão vigentes.

Unidade de pagamento da parte fixa da remuneração.

Salário base do trabalhador, correspondente à parte fixa da remuneração em competência fim.

Descrição do salário por tarefa ou variável e como este é calculado

Tipo de regime trabalhista.

Tipo de regime previdenciário (ou Sistema de Proteção Social dos Militares).

Preencher com a data de admissão do trabalhador.

Preencher com o código relativo ao tipo de contrato em tempo parcial. Informar este campo apenas no caso de empregado submetido a horário de trabalho (Capítulo II do Título II da CLT).

Tipo de contrato de trabalho.

Data do término do contrato por prazo determinado.

Indicar se o contrato por prazo determinado contém cláusula assecuratória do direito recíproco de rescisão antes da data de seu término.

Indicação do objeto determinante da contratação por prazo determinado (obra, serviço, safra, etc.).

Observação relacionada ao contrato de trabalho.

Preencher com o código correspondente ao tipo de inscrição, conforme Tabela 05.

Informar o número de inscrição do empregador anterior

Matrícula do trabalhador no empregador anterior.

Preencher com a data da transferência do empregado para o empregador declarante.

Preencher com a data de desligamento do vínculo (último dia trabalhado).

Código de motivo do desligamento.

Data projetada para o término do aviso prévio indenizado.

Data do término.

Motivo do término do diretor não empregado, com FGTS.

Preencher com o código da categoria do trabalhador.

Natureza da atividade.

Data a partir da qual foi reconhecida a nova categoria e/ou a nova natureza da atividade.

Informar a matrícula incorporada (matrícula cujo vínculo/contrato passou a integrar período de unicidade contratual reconhecido judicialmente).

Preencher com o código da categoria do trabalhador (código de categoria cujo contrato passou a integrar período de unicidade contratual reconhecido judicialmente).

Data de início de TSVE (data de início cujo contrato passou a integrar período de unicidade contratual reconhecido judicialmente).

Preencher com o código correspondente ao tipo de inscrição do estabelecimento, de acordo com as opções da Tabela 05.

Informar o número de inscrição do estabelecimento do contribuinte de acordo com o tipo de inscrição indicado no campo acima.

Competência inicial a que se refere o processo ou conciliação, no formato AAAA-MM.

Competência final a que se refere o processo ou conciliação, no formato AAAA-MM.

Repercussão do processo trabalhista ou de demanda submetida à CCP ou ao NINTER.

Valor total das verbas remuneratórias a serem pagas ao trabalhador.

Valor do aviso prévio indenizado pago ao empregado.

Valor da projeção do aviso prévio indenizado sobre o 13º salário.

Valor total das demais verbas indenizatórias a serem pagas ao trabalhador.

Valor da base de cálculo para recolhimento da indenização compensatória (multa rescisória) do FGTS, para geração de guia.

A indenização compensatória (multa rescisória) do FGTS transacionada foi paga diretamente ao trabalhador mediante decisão/autorização judicial?

Informar o mês/ano (formato AAAA-MM) de referência das informações.

Valor da base de cálculo da contribuição previdenciária sobre a remuneração mensal do trabalhador.

Valor da base de cálculo da contribuição previdenciária sobre a remuneração do trabalhador referente ao 13º salário.

Valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador (sem 13° salário).

Valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador sobre o 13º salário.

Preencher com o código que representa o grau de exposição a agentes nocivos, conforme Tabela 02.

Valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador (sem 13° salário).

Valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador sobre o 13º salário.

O FGTS transacionado referente a perRef foi pago diretamente ao trabalhador mediante decisão/autorização judicial?

Preencher com o código da categoria do trabalhador declarado no período de referência.

Valor da remuneração do trabalhador a ser considerada para fins previdenciários declarada em GFIP ou em S-1200 de trabalhador sem cadastro no S-2300.

Valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador declarada em GFIP ou em S-1200 de trabalhador sem cadastro no S-2300 (sem 13° salário).

Valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador sobre o 13º salário declarada em GFIP ou em S-1200 de trabalhador sem cadastro no S-2300.

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