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Empresas devem acessar relatório de transparência salarial a partir de 21 de março
Igualdade Salarial de Gênero

Empresas devem acessar relatório de transparência salarial a partir de 21 de março

As 51.073 empresas devem publicar o relatório, disponibilizado pelo MTE, até o dia 31 de março, segundo a Lei da Igualdade Salarial As empresas que enviaram as informações sobre a…

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21 de março de 2024
Prorrogado para 8 de março o prazo para que empresas com 100 ou mais funcionários realizem o preenchimento do Relatório Salarial
Igualdade Salarial de Gênero / Sem categoria

Prorrogado para 8 de março o prazo para que empresas com 100 ou mais funcionários realizem o preenchimento do Relatório Salarial

As informações serão utilizadas para a verificação da existência de diferenças salariais entre mulheres e homens que ocupam o mesmo cargo OMinistério do Trabalho e Emprego prorrogou para 8 de…

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29 de fevereiro de 2024
<strong>LEI DA IGUALDADE SALARIAL</strong>
Foto: João Finkler
Governo / Igualdade Salarial de Gênero

LEI DA IGUALDADE SALARIAL

29 de fevereiro é a data limite para as empresas com mais de 100 funcionários preencherem seus dados para o relatório de transparência salarial e de critérios remuneratórios Em novembro…

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28 de fevereiro de 2024
TF GOLFE - Consultoria e Assessoria
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